Durch gezielte Information den Integrationsprozess zu erklären und die Kommunikation, Koordination und Kooperation durch Nutzung lokaler Netzwerke zu erleichtern.
In der Kommune tätige Behörden, Dienste und Einrichtungen gegenüber den Problemen von Migranten zu öffnen und zu sensibilisieren.
Bei Migranten Sprach- und Motivationsdefizite zunehmend abzubauen.
In der Zivilgesellschaft ein Klima der Toleranz, des gegenseitigen Verständnis, der Sensibilisierung für andere Lebensformen und fremde Gewohnheiten, der Streitkultur und der Konfliktfähigkeit zu schaffen.
die Bereitschaft zu fördern, Zuwanderung und kulturelle Vielfalt als Merkmal unserer Gesellschaft zu akzeptieren und als Chance und Notwendigkeit für die Zukunfsfähigkeit unseres Landes zu begreifen.
Stärkung der Integrationsbereitschaft durch Aufklärung und Information, Schaffung von Begegnungsmöglichkeiten, Förderung interkultureller Lernprozesse. Entschiedenes Auftreten gegen Rassismus und Diskriminierung, insbesondere im sozialen, lokalen und kommunalen Zusammenleben.
Pflege der Kultur und Förderung der künstlerischen und kulturellen Kreativität von in Deutschland lebenden Migranten.
Vermittlung von Traditionen und Geschichte anderer Länder und Förderung von interkulturellen Kompetenzen in der Öffentlichkeit.
Bildungs-und Öffentlichkeitsarbeit üzu den Themen Zuwanderung und Integration .
Gewinnung und Vernetzung von ehrenamtlichen Partnern.
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